Los 'otros' sindicatos ante el derecho de huelga

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dc.contributor.author Monreal, Erik
dc.date.accessioned 2024-04-09T11:07:55Z
dc.date.available 2024-04-09T11:07:55Z
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/11201/165325
dc.description.abstract [spa] Estudio realizado con base en la jurisprudencia y doctrina judicial de la última década sobre las particularidades que presenta el ejercicio del derecho de huelga por parte de los otros sindicatos. La intención es indagar en las opciones que les abre el vigente régimen legal; también detectar la existencia de tendencias que pudieran servir de guía a una necesaria ley orgánica reguladora del derecho de huel-ga; así como, en su caso, detectar también eventuales puntos de fricción en el vi-gente régimen legal que estarían aconsejando la adopción de específicas respuestas 124nLos "otros" sindicatos ante el derecho de huelganormativas para acomodar el ejercicio del derecho a convocar huelgas de los otros sindicatos a la condición de representatividad de la que efectivamente disfrutan. Los hilos conductores del análisis conciernen a la clasificación de los otros sindicatos por referencia a la posición de fuerza que tienen en las huelgas contra a la empresa y a la implantación como criterio de diferenciación sindical en materia de huelga
dc.format application/pdf
dc.relation.isformatof https://doi.org/10.36151/tye.v2n3.005
dc.relation.ispartof Revista Trabajo y Empresa, 2023, vol. 2, num. 3, p. 123-156
dc.rights , 2023
dc.subject.classification 34 - Dret
dc.subject.other 34 - Law. Jurisprudence
dc.title Los 'otros' sindicatos ante el derecho de huelga
dc.type info:eu-repo/semantics/article
dc.date.updated 2024-04-09T11:07:57Z
dc.rights.accessRights info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.identifier.doi https://doi.org/10.36151/tye.v2n3.005


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